sturm coaching

Coaching hilft Ihnen, Ihren individuellen Weg zum Ziel zu finden

Business-Coaching ist meine individuelle Begleitung von Fach-/ Führungskräften und Managern bei beruflichen Herausforderung oder Veränderungen. Sie stehen vor besonderen Anforderungen mit hoher Verantwortungsübernahme und wünschen sich Unterstützung? Sie gehen in Führung oder übernehmen ein neues Team? Sie wechseln Ihre Position oder alles um Sie herum verändert sich?

Mit meinem Business-Coaching definieren Sie Ziele, entwickeln Sie Ihren eigenen Weg zu Ihren persönlich gesteckten und Ihren vorgegebenen Zielen und ermöglichen sich einen neuen Umgang mit beruflichen Veränderungen.

Mein Life-Coaching bezieht sich überwiegend auf persönliche Veränderungsprozesse eines Menschen.

Meine Angebote richten sich an Fach- und Führungskräfte sowie Firmen, die gerne etwas zur Persönlichkeitsentwicklung oder fachlichen Förderung ihrer Mitarbeiter beitragen möchten, ebenso wie an Freiberufler, Selbstständige sowie Geschäftsführer oder Aufsichtsräte als auch Privatpersonen.

Möchten Sie Coaching einfach mal ausprobieren? Das Kennenlerngespräch ist kostenfrei.

Für mehr Informationen dazu und Preisanfragen nehmen Sie bitte Kontakt mit mir auf!

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Der Coaching-Prozess

1. Problemerkennung

2. Problemanalyse

3. Lösungsfindung

4. Umsetzungsphase

5. Erfolgsbewertung

Persönliche Weiterentwicklung

Persönlichkeitsentwicklung ist ein dynamischer Prozess der in allen Lebensbereichen stattfindet.

Auch im privaten Umfeld gibt es Herausforderungen die es zu meistern gilt, Veränderungen mit denen Sie umgehen müssen, Entscheidungen die getroffen werden wollen sowie Wünsche und Träume die Sie gern erreichen möchten.

Mit einem Einzel-Coaching schaffen Sie die besten Voraussetzungen, um Ihre persönliche Entwicklung zu beschleunigen und Ihre Ziele effektiv zu erreichen.

Business-Coaching im beruflichen Kontext

Business-Coaching ist keine fachliche Beratung. In Ihrem fachlichen Metier sind Sie als Fachkraft selbst der beste Experte.

Berufscoaching ermöglicht Ihnen die Entwicklung persönlicher Strategien im beruflichen Kontext, um besondere Herausforderungen gut zu meistern.

Erst recht im Umgang mit speziellen Krisensituationen in Unternehmen, ist es wichtig, dass Führungskräfte das Richtige tun, effektiv handeln und hoch motiviert sind.

Führungskräfte-Coaching

Führungskräfte-Coaching im Bereich der Entwicklung von Fach- und Führungskräften sowie Managern mit möglichen Themen wie:

Selbstmanagement, Leistungsmanagement
Führungsrolle und Selbstverständnis als Führungskraft
Management-Kompetenz
Kommunikation im Team
Umsetzung von Veränderungsprozessen

Sparringspartner gesucht?

Führungskräfte können einsam sein.

Sie suchen ein ehrliches und wohlwollendes Feedback und eine neutrale Person mit der Sie sich vertraulich auf Augenhöhe austauschen können?

Verliert sich Ihr Blick im Detail und suchen Sie mehr Abstand?

Ich stelle die richtigen Fragen. Sie erhalten neue Perspektiven.

Der Weg zum Ziel führt nicht immer nur geradeaus

Zunächst klären wir Ihre Wünsche und Ideen. Dies ist die Voraussetzung für die klare Definition Ihrer Ziele. Dann entwickeln wir gemeinsam eine Strategie zur Zielerreichung.

Sie machen sich auf Ihren Weg - ich unterstütze Sie dabei.

Auch wenn der Weg nicht immer geradeaus führt, halten wir Ihr Ziel im Auge und passen die Strategie entsprechend an. So kommen Sie auch dort an wo Sie hin wollen.

Volle Entfaltungsmöglichkeiten

Im Mittelpunkt eines Einzel-Coachings steht immer Ihr persönlicher Erkenntnis- und Entwicklungsprozess.

Meine Aufgabe als Coach besteht auch darin, Ihnen ein professionelles Feedback zu geben. Im Zuhören und Wahr- nehmen bin ich Ihr Experte. Ich helfe Ihnen durch Fragen und Anregungen für sich selbst Lösungsmöglichkeiten für Ihre Konflikte, Krisen und Herausforderungen zu finden.

Somit werden Sie selbst Spezialist für Ihren persönlichen Entwicklungsprozess.

Bei Ihren einzelnen Entwicklungsschritten unterstütze ich Sie mit meinen Coaching-Kompetenzen auf Ihrem Weg zum Ziel.